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17
Nov

Nous recrutons un Assistant Commercial International

Dans le cadre de son développement, Mobility Tech Green recrute un(e) assistant(e) commercial(e) international(e).

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE


Mobility Tech Green est une société d’ingénierie et de services qui commercialise et développe une solution technologique globale (équipement embarqué, gestion informatisée, application mobile) pour véhicules en libre-service sous la marque e-Colibri®.

MISSIONS


Rattaché(e) à la Direction Commerciale, l’assistant(e) commercial(e) international(e) participe à la mise en oeuvre de la stratégie commerciale de l’entreprise, et assiste l’équipe des commerciaux dans leurs tâches quotidiennes.

Les principales fonctions dévolues à l’assistant(e) commercial(e) International(e) sont les suivantes :

  • Prise des appels téléphoniques.
  • Identification et validation des leads entrants.
  • Gestion des informations à destination des prospects.
  • Rédaction d’offres commerciales.
  • Relance des offres clients.
  • Suivi des dossiers clients.
  • Réalisation et envoi des devis, bons de commande.
  • Réponses aux appels d’offres publics.
  • Réponses aux consultations et appels d’offres privés.
  • Prospection téléphonique.
  • Prise de rendez-vous téléphonique.
  • Transmission et relecture des contrats clients.
  • Coordination avec les différents services de l’entreprise.
  • Suivi et mise à jour de la base de données « clients » et « prospects ».

(Liste non exhaustive)

PROFIL


– De formation Bac +2/4.
– Vous êtes organisé(e), dynamique et avez une bonne expression orale et écrite.
– Vous maîtrisez l’anglais (une seconde langue serait appréciée).
– Vous maîtrisez les outils bureautiques, et êtes ouvert aux nouveaux logiciels.
– Vous avez un esprit curieux et créatif.

Vous représentez l’entreprise étant en contact permanent avec les clients. Il faut une maîtrise parfaite de son activité, et savoir la « vendre ». Egalement, être rapidement opérationnel, savoir travailler en autonomie, et bien sûr du fait de la dimension internationale, être bilingue (voir trilingue).

Situation Hiérarchique
L’assistant(e) commercial(e) International(e) exercera ses fonctions conformément aux directives données par la Direction Commerciale et/ou de la Direction Générale.

Environnement
L’assistant(e) commercial(e) international(e) travaille au siège de la société situé à Rennes. Cependant, nous possédons des bureaux destinés aux commerciaux sur Paris, elle sera donc amenée à s’y rendre en moyenne 1 fois par mois.

Mobilité
Prévoir quelques déplacements ponctuels en fonction des dossiers : chez les clients, les fournisseurs, les partenaires, les salons professionnels…etc. (France et international)

Rejoignez le leader de l’autopartage en B2B !

Envoyez votre CV + lettre de motivation à recrutement@mobilitytechgreen.com

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24
Nov

Nous recrutons notre chargé de projet – Project Manager (offre pourvue)

Définition et attribution du poste :

Le Chargé de Projet – Project Manager H/F gère un ou plusieurs comptes clients selon le volume de travail (analyse des différentes demandes, suivi de l’exécution du contrat…). C’est l’interlocuteur privilégié du client, il (elle) travaille en étroite collaboration avec les différents services de l’entreprise (production, commerce, marketing et communication, support…). Avec la direction de la production, ils définissent un plan d’actions qui regroupent toutes les compétences transverses de l’entreprise (commerce, technique, communication, production). Leur objectif est d’entretenir une relation constante avec les clients afin d’assurer la meilleure réalisation du cahier des charges.
Il (elle) suit chaque dossier de façon personnalisée, il (elle) renseigne sur les nouveaux produits et services de gamme pour la réalisation du projet. Il (elle) centralise les demandes d’informations techniques, tarifaires, ou de tout autre ordre. Il (elle) gère les demandes, activement, de façon à pouvoir y apporter une réponse adéquate.

Il (elle) aura notamment pour fonctions :
– Entretenir une relation fluide avec le client afin de l’accompagner dans son développement.
– Surveiller la conformité de la réalisation avec le cahier des charges.
– Formuler des propositions pour assurer l’exécution du contrat auprès du client.
– Coordonner les actions des différents prestataires (suivi des relations avec les fournisseurs, les clients, les collectivités locales, l’Etat…..).
– Coordonner les relations avec les différents services internes (Production, juridique, achats, exploitation, communication, commerce.).
– Aider à la construction d’indicateurs, et d’outils d’information à destination des services internes, et notamment des services commerciaux et vente.
– Analyser l’efficacité et la rentabilité des dossiers clients.
– Assurer le suivi budgétaire et le reporting des dossiers en relation avec la direction financière de la société.
– Réalisation d’un reporting client mensuel avec points de vue et recommandations.

athlon-connexion

Compétences techniques et relationnelles :
– Vous faites preuve d’aptitudes rédactionnelles certaines dans la diffusion du projet.
– Vous êtes doté(e) d’un esprit d’analyse et de synthèse.
– Vous savez vous adapter en permanence aux nouvelles technologies et aux différents projets.
– Vous possédez de très bonnes connaissances en informatique (logiciel, programmation…).
– Ténacité et rigueur figurent parmi les compétences clés de votre fonction.
– Organisé(e) et réactif (ive), vous pourrez faire face rapidement à la diversité des problématiques rencontrées.
– Votre aisance relationnelle ainsi que votre pédagogie sont autant d’atouts dont vous disposez et qui feront de vous un bon communicant tant à l’égard des clients, des prestataires et des collaborateurs.
– Vous maitrisez l’anglais. Une seconde langue est un atout.

Situation hiérarchique :
Le chargé(e) de projet (project manager) exercera ses fonctions conformément aux directives données par la Direction de la production de l’entreprise.

Environnement :
Le chargé(e) de projet (Project Manager) travaille au siège de la société. Il (elle) peut néanmoins être appelé(e) à se déplacer chez les clients, les fournisseurs, les partenaires de l’entreprise.

Mobilité :
Le lieu de travail du chargé(e) de projet (Project Manager) est basé à Rennes.
Pour plus d’informations : www.mobilitytechgreen.com

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29
Avr

Mobility Tech Green recrute son Project Manager (offre pourvue)

Définition et attribution du poste

Sous la responsabilité du responsable Production, le Project Manager assure l’organisation, la coordination et le suivi des projets auprès des clients de l’entreprise. Le Project Manager assure la réalisation des prestations conformément aux engagements pris par l’entreprise vis-à-vis du client, après la validation d’un cahier des charges. Il (elle) s’assure de la qualité des services, de leur mise en œuvre, du respect des délais conformément au planning défini avec le client, du respect des budgets liés aux opérations et aux coûts engagés pour sa réalisation. Le Project manager assure la relation permanente avec le client, le temps de mise en place du projet, il (elle) assure également la relation avec les fournisseurs et prestataires liés au projet.

Missions principales :

  • Assiste les Business développeur dans la compréhension des besoins des prospects.
  • Participe à la rédaction des cahiers des charges relatifs aux projets.
  • Assure la planification des projets.
  • Organise les réunions avec les clients.
  • Assure la rédaction des compte rendus de réunion.
  • Assure des missions de services (Transfert de compétence fonctionnelle, technique, audit d’organisation…).
  • Assure le suivi et/ou participe à la résolution des points de maintenance.
  • Liaisons et coordination internes avec les services de l’entreprise.
  • Assure le suivi d’avancement des dossiers en cours (temps prévus/temps consommés).
  • Participation aux revues hebdomadaires.
  • Reporting auprès de la Direction.

Compétences techniques et relationnelles :

  • Initiative, rigueur, précision et organisation.
  • Capacité d’analyse et de synthèse.
  • Méthodologie de conduite de projets.
  • Aisance relationnelle.
  • Bonne qualité rédactionnelle et méthode pédagogique.
  • Connaissance technique et fonctionnelle des produits et services de l’entreprise.
  • Connaissance technique en informatique.

recrutement MTG

Situation hiérarchique

Le Project manager exercera ses fonctions conformément aux directives données par la Direction des opérations l’entreprise.

Environnement

Le Project Manager travaille au siège de la société. Il (elle) se déplacera chez les clients, les fournisseurs, les partenaires de l’entreprise.

Mobilité

Le Project Manager est basé à Rennes.

Pour plus d’informations : www.mobilitytechgreen.com

Modalités :

Envoyez CV + lettre de motivation à communication@mobilitytechgreen.com sous la référence GP 408

 

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17
Juil

Recrutement s019 – Développeur informatique (offre pourvue)

Définition et attribution

Au sein d’une équipe technique, le développeur informatique évolue sur des prestations de développement de systèmes informatiques liés à la mobilité en mode web et mobile : autopartage, gestion de flotte, plate-forme de mobilité. Sous la tutelle d’un chef de projet, le développeur informatique participe à l’élaboration, à la conception, et au développement des projets informatiques de l’entreprise. Le développeur contribue également au maintien et à l’enrichissement des applications déjà en service.
Il interviendra dans le déploiement des solutions (existantes et/ou à créer) ainsi qu’à la formation des utilisateurs. Il devra être force de proposition afin d’améliorer les performances de l’entreprise.

Compétences requises

De formation Bac+4 minimum en développement informatique, une connaissance des technologies Microsoft en environnement web (ASP .NET, VB, C# , HTML, CSS, Javascript, …), la maîtrise de la conception de base de données, et la connaissance du langage SQL sont requis pour le poste.

recrutement mobility tech green

Qualités requises

Autonomie, esprit d’initiative, rigueur et qualité dans les développements seront des atouts majeurs. L’aptitude à travailler en équipe et le goût pour les nouvelles technologies sont également souhaités.

Environnement / Mobilité

Le développeur informatique travaille au siège de la société avec possibilité de déplacement chez les clients, les partenaires.

Salaire

Selon profil.

Contact :

communication@mobilitytechgreen sous la référence recrutementS019

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06
Mar

RECRUTEMENT S017 – BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER H/F (Offre Pourvue)

Définition et attribution du poste :
Le(la) BDM est en charge de la commercialisation des offres de produits et de services développés par la société. Avec la direction commerciale, ils définissent un plan d’action ainsi que des priorités commerciales. L’objectif est d’initier une relation commerciale avec des prospects et de définir les budgets nécessaires à la réalisation des demandes des prospects. Le(la) BDM sera aussi en coordination avec la direction marketing afin de créer une véritable synergie concernant la stratégie push de l’entreprise.

Il(elle) aura notamment pour fonctions (liste non limitative) :
– Prospection :
> Développer des outils de prospection efficaces.
> Conduire auprès des prospects et clients potentiels les actions de détection de nouvelles affaires et opportunités.
– Animation commerciale :
> Répondre aux appels d’offres et aux demandes des prospects.
> Prise de rendez-vous.
> Préparation de l’offre technique en collaboration avec les services internes, les partenaires et sous-traitants.
> Remettre des propositions commerciales aux prospects en relation avec la stratégie de l’entreprise.
> Assurer les négociations contractuelles.
> Suivi de la mise en place de la collaboration avec la direction des opérations.
> Alimenter la base de données marketings à des fins de leads nurturing.
– Partenariats :
> Assurer la coopération avec nos partenaires commerciaux.
> Accélérer le développement des partenariats commerciaux.
– Divers :
> Etre force de proposition.

Compétences techniques et relationnelles :
De formation supérieure type ESC, le candidat H/F devra avoir une expérience significative dans le commerce B to B, idéalement dans la vente de services complexes.
Le(la) BDM devra être organisé(e), autonome, impliqué, enthousiaste. Doté(e) de la fibre commerciale, le(la) BDM devra avoir le sens de l’écoute, du dialogue et le souci du résultat.
Le(la) BDM devra être bilingue français, anglais.

recrutement MTG2

Situation hiérarchique :
Le Business Developer H/F exercera ses fonctions conformément aux directives données par la direction commerciale de l’entreprise.

Environnement :
Le Business Developer H/F travaille au siège de la société. Il(elle) aura néanmoins des déplacements fréquents chez les prospects, les clients, les fournisseurs, les partenaires de l’entreprise.

Mobilité :
Le lieu de travail du Business Developer H/F pourra être déplacé en tout lieu de Rennes métropole ou la société pourrait être amenée à installer de nouvelles implantations.

Salaire : 

En fonction de l’expérience

Contact :

communication@mobilitytechgreen sous la référence recrutementS017

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